صندوق الأمان لمستقبل الأيتام وديوان أكاديمية عمّان يوقعان مذكرة تفاهم لتأهيل الشباب الأيتام للعمل في قطاع التعليم 

أعلن صندوق الأمان لمستقبل الأيتام عن توقيع مذكرة تفاهم مع ديوان أكاديمية عمّان، بهدف تأهيل الشباب والشابات الأيتام المستفيدين من منح الصندوق والمقبلين على التخرج من الجامعات، ممن تتوافق تخصصاتهم الأكاديمية مع مجالات التعليم والتدريس، من خلال دعم التحاقهم ببرنامج الدبلوم العالي لإعداد المعلمين، لتزويدهم بالمهارات والكفاءات اللازمة لممارسة مهنة التعليم، وتعزيز فرصهم في دخول سوق العمل بعد تخرجهم. 

وجرى توقيع المذكرة من قبل المدير العام لصندوق الأمان، المهندسة نور الحمود، ومعالي الدكتور وجيه عويس وبحضور السيد إبراهيم الفاهوم رئيس ديوان أكاديمية عمّان. بموجب هذا التعاون، سيدعم ديوان أكاديمية عمّان التحاق 17 شاب يتيم من من مستفيدي الصندوق ببرنامج الدبلوم العالي لإعداد المعلمين بما يتيح لهم اكتساب المؤهلات المهنية اللازمة للعمل في قطاع التعليم. 

من جانبه، أكد ممثل ديوان أكاديمية عمّان: "نؤمن في ديوان أكاديمية عمّان بأن الاستثمار في التعليم هو استثمار في مستقبل الأردن، وأن تمكين الشباب بالمعرفة والمهارات المهنية يشكّل ركيزة أساسية في بناء مجتمع أكثر استدامة. وتأتي شراكتنا مع صندوق الأمان امتداداً لرسالة الديوان بصفته وقفاً تعليمياً غير ربحي، يخصص صافي إيراداته لدعم المنح الدراسية للطلبة الأردنيين المتميزين. ونعتز من خلال هذا التعاون بالمساهمة في تأهيل الشباب الأيتام للانخراط في مهنة التعليم، من خلال دعم مسيرتهم الأكاديمية، وفتح آفاق مهنية جديدة أمامهم، وتمكينهم من الإسهام في بناء الأجيال القادمة. ونؤمن بأن الأثر الحقيقي لهذه المبادرات يتجاوز المستفيدين المباشرين، ليمتد إلى الطلبة والمدارس والمجتمع ككل، بما يسهم في تعزيز فرص التنمية والتقدم في الأردن." 

وفي هذا السياق، أكدت المدير العام لصندوق الأمان، المهندسة نور الحمود، أن تأهيل الشباب والشابات الأيتام للانخراط في سوق العمل يشكّل امتداداً أساسياً لرسالة الصندوق في تمكينهم، قائلةً: "نؤمن في صندوق الأمان بأن دورنا لا ينتهي عند حصول شبابنا على شهاداتهم الجامعية فحسب، بل يمتد إلى تزويدهم بالمهارات والمؤهلات التي تمكّنهم من بناء مستقبلهم المهني بثقة واستقلالية. ويأتي هذا التعاون مع ديوان أكاديمية عمّان ليفتح أمامهم مسار مهني مميز بشكل خاص في قطاع التعليم، و يعزز فرصهم في تحويل ما اكتسبوه خلال سنوات دراستهم إلى فرص عمل تسهم في تحقيق طموحاتهم. ونعتز بهذه الخطوة التي تعكس أهمية تكامل الجهود بين المؤسسات في توفير فرص تمكين حقيقية ومستدامة لشبابنا." 

وتأتي هذه المذكرة امتداداً لجهود صندوق الأمان لمستقبل الأيتام على مدار عشرين عاماً في تمكين الشباب الأيتام، وتعزيز فرصهم في دخول سوق العمل، من خلال بناء شراكات استراتيجية تسهم في تيسير انتقالهم من الحياة الجامعية إلى الحياة المهنية، وتطوير قدراتهم ومهاراتهم، بما يعزز استقلاليتهم ويمكّنهم من بناء مستقبل مستقر. 

نبذة عن صندوق الأمان لمستقبل الأيتام: 

منذ عشرين عاماً، تأسس صندوق الامان لمستقبل الأيتام كمؤسسة غير ربحية بمبادرة من جلالة الملكة رانيا العبدالله، بهدف تمكين الشباب الأيتام من خريجي دور الرعاية بعد سن 18، ومساعدتهم في استكمال مسيرتهم التعليمية في الجامعات أو الكليات أو مراكز التدريب المهني.  

كما يقدّم الصندوق دعماً معيشياً متكاملاً من سكن ومصروف شهري وتأمين صحّي، إلى جانب برنامج الصحة النفسية والتطوير الذاتي القائم على إطار الكفايات الخاص بالصندوق تحت مسمى SIDE، والذي يضم 75 كفاية في مجالات تنمية المهارات الشخصية، والاجتماعية، والاقتصادية، والرقمية. كما تمتد برامج الصندوق لتشمل الشباب الأيتام من مختلف أنحاء المملكة ممن يواجهون ظروفاً اقتصادية صعبة تعيق استمرارهم في التعليم، وذلك من خلال منح تعليمية وفرص تطوير ذاتي وفق معايير واضحة.  

ومنذ تأسيسه وحتى اليوم، قدّم الصندوق الدعم لأكثر من 5008 مستفيدين من الشباب الأيتام، شكّلت الإناث منهم نسبة 63%. وتخرّج من برامجه 3,856 شاباً وشابة. وبنسبة توظيف 78% من خريجيه ، فيما يواصل الصندوق حالياً دعم  ما يقارب 600  شاباً وشابة على مقاعد الدراسة. alamanfund.jo   

نبذة عن ديوان أكاديمية عمان: 

ديوان أكاديمية عمّان هو وقف تعليمي غير ربحي، تأسس عام 2022 بمبادرة من المؤسس منذر الفاهوم، بهدف دعم التعليم وتعزيز فرص التميز الأكاديمي لدى الطلبة الأردنيين. 

يعتمد الديوان نموذجاً مستداماً يقوم على تخصيص صافي إيراداته لتمويل المنح الدراسية للطلبة الأردنيين المتميزين والمستحقين، لمساعدتهم على مواصلة تعليمهم في مؤسسات تعليمية وجامعات مرموقة في الأردن من بينها جامعة الحسين التقنية، وجامعة الأميرة سمية للتكنولوجيا، والجامعة الألمانية الأردنية، وذلك لإتاحة الفرصة أمام الطلبة لمواصلة تعليمهم العالي في مؤسسات أكاديمية متميزة داخل الأردن. 

كما يتعاون الديوان مع أكاديمية الملكة رانيا لتدريب المعلمين (QRTA) في مبادرات وبرامج تهدف إلى تطوير قدرات المعلمين وتعزيز ممارساتهم التعليمية، إيماناً منه بأن الاستثمار في المعلم هو استثمار في الأجيال القادمة، وأن تمكين المعلمين بالمعرفة والمهارات ينعكس بصورة مباشرة على جودة التعليم ومخرجاته. ويأتي ذلك انسجاماً مع شعار «نتعلم لِنُعلّم»، الذي يعكس أهمية نقل المعرفة وتوسيع أثرها ليصل إلى الطلبة والمجتمع. 

ويمثل الديوان امتداداً لرؤية تعليمية تؤمن بأن الاستثمار في الإنسان والمعرفة هو الأساس في تطوير المجتمع، وأن إتاحة فرص التعليم النوعي تسهم في إعداد جيل قادر على المساهمة في تنمية الأردن ومستقبله.